焦作公司訊 中裕燃氣焦作培訓基地作為“中國城市燃氣協(xié)會河南省培訓基地焦作分部”“河南省市政公用行業(yè)職業(yè)技能鑒定站燃氣技工實操考核基地”“河南省城鎮(zhèn)燃氣經(jīng)營企業(yè)從業(yè)人員培訓基地”，承載著河南省燃氣經(jīng)營企業(yè)從業(yè)人員培訓考核的職責。根據(jù)河南省燃協(xié)培訓考核安排，11月15、16日，焦作培訓基地成功舉辦了“河南省燃氣經(jīng)營企業(yè)從業(yè)人員培訓”，來自省內(nèi)21家燃氣經(jīng)營企業(yè)的300余名從業(yè)人員參加了此次培訓。
為更好地服務(wù)于城鎮(zhèn)燃氣企業(yè)，真正為企業(yè)培訓實用型人才，自2019年起，河南省燃氣從業(yè)人員培訓采取“線上”“線下”相結(jié)合的教學模式，推廣“移動學習+在線考試+實習考核”。應(yīng)最新實操考核要求，培訓前期，焦作公司分別于11月1日、5日兩次組織技工導(dǎo)師進行培訓研討，公司18名技工導(dǎo)師參與研討及實操考核標準的制定，最終形成燃氣輸配場站工、燃氣管網(wǎng)工、燃氣用戶檢修工、汽車加氣站操作工四個工種的實操考核標準，為順利開展燃氣從業(yè)人員實操考核提供了保障。
此次培訓涉及企業(yè)主要負責人、安全生產(chǎn)管理人員、燃氣管網(wǎng)工、燃氣用戶檢修工、燃氣輸配場站工、汽車加氣站操作工六個工種，包含理論考試與實操考核培訓兩個方面。理論學習學員需完成規(guī)定科目的自學，并達到一定的積分要求后方可參加考試；實操考核采取導(dǎo)師帶學徒的方式，由實訓導(dǎo)師根據(jù)本崗位操作技能要求，通過口述、指認、操作等方式檢驗學員獨立操作能力并進行考核評分。
本次培訓的成功舉辦，提高了河南省燃氣經(jīng)營企業(yè)從業(yè)人員的職業(yè)素養(yǎng)和業(yè)務(wù)水準，得到了省市政公用業(yè)協(xié)會的高度評價，贏得了口碑與贊譽，展現(xiàn)出中裕燃氣的良好形象。
